Um als Team das Beste zu erreichen, möchte ASB die Kommunikationslinien sehr kurz halten. Dat bedeutet, dass wir für den Lenkungsausschuss mit geplanten Terminen arbeiten, und daneben, wenn nötig, flexibel Termine einräumen. Um sich perfekt zu verstehen, ist es sehr wichtig, die gegenseitige Situation und einander gut zu kennen. Wir laden Projektteilnehmer darum gerne ein, zu uns zu kommen und/oder an Brainstorm-Sitzungen, Workshops und Trainings teilzunehmen.

Unsere Arbeit ist Menschenwerk. Die Anleitung für fruchtbare Zusammenarbeit ist offene Kommunikation. Wenn an beiden Seiten viele Mitarbeiter mit einbezogen werden, kann ein Kick-Off-Meeting mit einem sozialen Programm Teil des Projekts sein.

Der Projektleiter sorgt dafür, dass alle ‘an Bord’ bleiben, und ist während der ganzen Projektdauer der zentrale Anlaufpunkt für alle Beteiligten.

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